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Entreprise humaine et agile, Procadres International communique régulièrement sur le développement de son activité. Suivez toutes les actualités de Procadres International et du management de transition.
Les RH tardent à se digitaliser
#RH - Extraits d'un article de Bertrand Duperrin, Digital Transformation Practice Leader chez Emakina, paru récemment sur...
Luc Marot : l’uberisation, pas d’impact sur le management de transition
Invité de Xerfi Business, Luc Marot associé de Procadres International revient sur l'ubérisation du management de transition....
Transformation digitale : 4 profils de salariés qui évoluent en entreprise
#TRANSFORMATION - Extraits d'un article paru sur Influencia, voici quatre profils-types de salariés qui se retrouvent dans tous...
Les 5 erreurs à ne pas commettre quand on s’inspire des startups
#MANAGEMENT - Lu dans Capital (extraits de l'article) Agiles, créatives, conviviales et innovantes, les start-up ont tout pour...
« Le contexte démographique africain favorise l’explosion du e-commerce »
#MARCHÉ AFRICAIN - Dans une interview pour La Tribune, Jeremy Hodara, co-CEO et co-fondateur du groupe Jumia (opérateur...
Pourquoi les entreprises doivent investir dans la créativité
De l'importance de la créativité et de l'agilité en entreprise, selon une étude publiée par Adobe en octobre 2016. Article paru...
Béatrice Ogée : « L’écoute active, c’est une compétence clef »
Extraits de l'interview de B. Oger, directrice générale d'EuropAssistance, par les Echos Business Béatrice Ogée, Europ...
Fusions-acquisitions: quel impact sur le management de transition? Interview d’Olivier Taburet, associé Procadres International Suisse
Les fusions-acquisitions, dont le nombre augmente actuellement, ont un impact sur le management de transition. Procadres...
Transformation digitale: 48% des dirigeants français, peur d’être relégués en seconde division d’ici 5 ans
#TRANSFORMATION DIGITALE - Frenchweb fait l'analyse de l'étude «Embracing a Digital Future» réalisée par Dell Technologies, en...